中国惠普企业社会责任

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内容从此开始:

惠普公司(HP)始终相信,要想成为好企业,先要成为好公民。1957年,惠普公司(HP)将企业社会责任上升到公司战略的高度,尽其所能为地区的经济增长和社会发展做出贡献。近年来,惠普公司(HP)的业务获得全面提升,截止2007年7月31日,惠普公司在过去四个财季营业收入达到1005亿美元,中国惠普(HP)也已连续多年保持两位数年增长率,健康的财务状况是惠普(HP)更好履行社会责任的必备条件。

惠普进入中国20 余年来,一直履行对社会所承担的义务,以优秀企业公民作为立身中国之本,致力于为中国的经济增长和社会发展做出贡献。目前,中国惠普在履行企业社会责任的重点集中在:商业道德、环境保护、公益事业以及员工权益四个方面。

欢迎您访问中国惠普企业社会责任页面,希望网页内容有助于您了解中国惠普公司(HP)在履行企业社会责任方面做出的不懈努力。未来,我们也将继续努力,确保对客户、合作伙伴、利益相关者和业务所及的社区兑现每一个承诺。


 

» 企业责任与管理

惠普(HP)企业公民形象是以高道德标准作为起点。维持客户的信任和忠诚,取决于诚实守信的经营原则。惠普(HP)要求员工、合作伙伴和供应商在业务领域对自己的行为负责。
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» 环保责任

作为世界最大的IT公司之一,惠普(HP)致力于在整个生命周期中提供环保的产品和服务,以降低对环境的影响,这与我们的客户对产品的高性能、低成本和环保功能的要求相一致,惠普(HP)因此获得了潜在的竞争优势。
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» 社会投入与参与

惠普(HP)企业公民形象的第三个支柱是社会投入与参与。惠普的奠基人在他们营利的第一年就开始了传统的社会投入。今天中国惠普公司通过产品、资金以及员工的行动,继续在中国的各个地方进行社会投入。
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» 员工权益

作为一家跨国公司,企业文化应该更加多元,具有更大的包容性,才能更好地吸贤纳士,让员工将自己的梦想和公司的目标紧密结合,实现最大程度的公司发展和个人提升。因此,我们通过各种途径,促使员工真正融入到公司的文化中。
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载誉中国

2009年
•  荣获2008领袖型“金蜜蜂企业”奖
•  两次蝉联并升级获得“中国绿色公司星级标杆企业”奖
•  荣获“大爱2008?公益企业”
•  荣获“年度10大风云企业”称号及“2008年度中国最具影响力IT品牌奖”
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相关下载

2009年企业公民责任报告
»  全球客户中文版
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2008年企业公民责任报告
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2007年企业公民责任报告
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2006年企业公民责任报告
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